Marketing

LinkedIn Ads Management und Recruiting

LinkedIn ist ein teurer Klick, der sich lohnt, wenn er Entscheider bringt: B2B-Targeting, Lead-Gen-Formular, Recruiting.

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Ein teurer Klick, der sich lohnt, wenn er Entscheider bringt

Wann es sich lohnt

Preis eines Klicks

teuer

Wert eines B2B-Kunden

ein Vielfaches

LinkedIn-Umsatz: +12% im JahresvergleichMicrosoft, Quartal zum 30. Juni 2026

Es lohnt sich, wenn es Entscheider bringtKeine andere Plattform zielt so genau nach Position, Branche und Unternehmensgröße. Die Balken sind beispielhaft.

Wann lohnt sich Werbung auf LinkedIn?

Wenn ein Kunde ein Vielfaches eines Klicks wert ist und Sie nach Position, Branche oder Unternehmensgröße targeten müssen. Das kann keine andere Plattform so präzise.

Die Plattform wächst auch 2026: Laut Microsofts Quartalsbericht zum 30. Juni 2026 stieg der LinkedIn-Umsatz innerhalb eines Jahres um 12 Prozent.

Recruiting

Mit LinkedIn-Anzeigen

StellenanzeigeLinkedIn

Recruiting-Video4:5, mit Untertiteln

Mitarbeiter-Interviewkurzes Video

Bewerbunggemessen

PositionTargeting nach Funktion

OrtLand, Region, Stadt

Unternehmennach Branche und Größe

Sie erreichen Kandidaten dort, wo ihr Berufsprofil istVideo und Mitarbeiter-Interview zur Stellenanzeige.

Recruiting mit LinkedIn Ads

Für Recruiting ist das der präziseste Kanal: Sie erreichen Kandidaten dort, wo ihr berufliches Profil liegt. Zur Stellenanzeige kommen ein Film und ein Mitarbeiterinterview, in 4:5, mit Untertiteln.

Details auf der Seite Employer-Branding-Video.

B2B-Targeting auf LinkedIn

Das kann keine andere Plattform so präzise. Das Lead-Gen-Formular sendet der Interessent innerhalb von LinkedIn ab, vorausgefüllt mit seinen Profildaten, die Daten landen direkt im CRM, und die qualifizierten Leads melden wir an LinkedIn zurück.

Position

Nach Tätigkeit und Position: Sie erreichen die Person, die entscheidet oder empfiehlt.

Kein Raten, wer interessiert sein könnte, das Profil sagt es.

Seniorität

Nach Hierarchieebene, vom Berufseinsteiger bis zum Inhaber.

So können Entscheider und tägliche Anwender eine andere Botschaft erhalten.

Kenntnisse

Nach den im Profil angegebenen Kenntnissen.

Bei Fachpublikum oft präziser als die Position, weil es zeigt, womit sich jemand auskennt.

Branche

Wir grenzen nach Branche ein, damit die Anzeige in Ihrem Markt läuft.

Auch im Text sprechen wir die Sprache der jeweiligen Branche.

Unternehmensgröße

Nach Mitarbeiterzahl, vom Kleinunternehmen bis zum Konzern.

Angebot und Tonfall sind bei einem Zehn-Personen-Unternehmen anders als bei einem mit tausend Mitarbeitern.

Unternehmensname

Konkrete Unternehmen, auch aus einer hochgeladenen Firmenliste.

Bei Key Accounts sehen so dieselben Entscheider die Botschaft auf mehreren Kanälen.

Targeting-Optionen

Das LinkedIn-Targeting baut auf dem beruflichen Profil auf.

Targeting	Beispiel
Position, Funktion	Geschäftsführer, Einkaufsleiter, HR-Leiter
Branche	Fertigung, Gesundheitswesen, Logistik
Unternehmensgröße	11 bis 50 Mitarbeiter, 51 bis 200 Mitarbeiter
Unternehmensname	Liste ausgewählter Zielunternehmen
Standort	Land, Region, Stadt

Creative und Konto

Video- und Dokumentanzeigen

Für den Feed empfehlen wir 4:5-Video mit Untertiteln, in Anzeigen können auch 9:16, 1:1 und 16:9 laufen. Eine Dokumentanzeige ist ein herunterladbarer Leitfaden oder eine Fallstudie, die dem B2B-Entscheider Mehrwert bietet.

Die Creatives erstellen wir in einem Plan mit der LinkedIn-Content-Produktion: LinkedIn-Content-Produktion.

Eigentum

Das Konto gehört Ihnen

Auf Ihren Namen

Werbekonto
Tracking-Konto, Pixel
Zielgruppen
trainierte Kampagne

Wir

wir erhalten Zugriff
wir verwalten und optimieren
wir berichten
wir stellen die Betreuung in Rechnung

Zwei getrennte PostenWerbebudget: die Plattform rechnet mit Ihnen ab; Betreuungsgebühr: wir rechnen ab

Wenn Sie wechseln, bleibt alles bei IhnenKampagne, Zielgruppe, Daten.

Das Konto gehört Ihnen

Das Werbekonto, das Messkonto und das Pixel laufen auf Ihren Namen, wir erhalten Zugriff. Wenn Sie wechseln, bleiben die eingelernte Kampagne, die Zielgruppen und die Daten bei Ihnen.

Die Betreuungsgebühr und das Werbebudget sind zwei getrennte Posten: Das Budget rechnet die Plattform direkt mit Ihnen ab, wir berechnen nur die Betreuung.

Was kostet die Betreuung von LinkedIn Ads?

Betreuungsgebühr und Mediabudget sind getrennt. Der LinkedIn-Klick ist teurer, deshalb zählt hier die Präzision von Targeting und Creative besonders. In den Boxen unten sehen Sie, was das Betreuungs- und das Content-Paket enthalten.

LinkedIn Ads Betreuung

B2B-Targeting nach Position, Branche und Unternehmensgröße
Lead-Gen-Formular
Video- und Dokumentanzeigen

Individuelle Preise

LinkedIn-Content

Fachliche Content-Ideen und Kommunikationsrichtungen
Monatlicher LinkedIn-Contentplan
4 geschäftliche und fachliche Posttexte

200.000 Ft + MwSt. / Monat

Oloren Hub

Jede Anzeige vorab sehen, in jedem Format

Anzeigenmotive und Texte bereiten wir im Oloren Hub vor. Du siehst sie in Feed, Story und Reels, in jedem Seitenverhältnis, und es startet nur, was du freigibst.

Jedes Seitenverhältnis geprüft4:5, 1:1, 9:16 und 1,91:1 auf einen Blick.
Mehrere TextvariantenPrimärtext, Überschrift und CTA-Varianten bereit zum Testen.
Freigabe vor dem StartDu gibst die finale Vorschau frei, keinen Entwurf.

Häufige Fragen: LinkedIn Ads

Wann lohnt sich Werbung auf LinkedIn?

Wenn ein Kunde ein Vielfaches eines Klicks wert ist und Sie nach Position targeten müssen.

Funktioniert Recruiting mit LinkedIn Ads?

Ja, besonders wenn zur Anzeige ein Film oder ein Mitarbeiterinterview kommt.

Was ist ein Lead-Gen-Formular?

Ein Formular, das innerhalb von LinkedIn ausgefüllt wird, vorausgefüllt mit den Profildaten des Nutzers, so brechen weniger Menschen ab.

In welchem Format sollte das Video laufen?

Im Feed in 4:5 mit Untertiteln; in Anzeigen können auch 9:16, 1:1 und 16:9 laufen.

Auf wessen Namen läuft das Werbekonto?

Auf Ihren, wir erhalten Zugriff.

Angebot für LinkedIn Ads anfragen

Schreiben Sie uns, wen Sie erreichen möchten (Position, Branche, Unternehmensgröße) und was das Ziel ist, und wir melden uns mit dem Angebot. Die Arbeit beginnt nach der Vereinbarung.

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